Figura ricercata:

PROGETTISTA SOFTWARE PLC & SCADA

RESPONSABILITÀ E MANSIONI PRINCIPALI:

  • Gestione dell’ufficio tecnico in termini di progettazione e redazione della documentazione tecnica.
  • Gestione di un team di ingegneri elettronici e software.
  • Studio e sviluppo di nuove soluzioni tecnologiche per migliorare i prodotti esistenti e crearne di nuovi.
  • Coordinamento delle attività, definizione delle procedure operative, supervisione, valutazione, aggiornamento, comunicazione, gestione del personale e del budget, rispetto delle norme.
  • Gestione della documentazione tecnica in ogni suo aspetto.
  • Effettuazione di calcoli progettuali e stime economiche.
  • Validazione di schemi, calcoli e specifiche.
  • Monitoraggio delle variabili di progetto, in termini di tempi e modalità di lavoro, ai fini del rigoroso rispetto dei termini contrattuali.
  • Valutazione delle richieste e redazione dei corrispondenti preventivi.

CONOSCENZE E COMPETENZE RICHIESTE:

  • Capacità di lettura di schemi ed utilizzo di CAD elettrici per macchine e impianti industriali, conoscenze di base di componenti elettromeccanici e loro impiego;
  • Conoscenza di programmazione delle principali piattaforme di automazione;
  • Buona conoscenza e comprensione della lingua inglese;
  • Programmazione PLC, HMI, SCADA dei principali brand di automazione;
  • Database SQL;
  • Elettrotecnica ed elettronica di base;
  • Esperienza pregressa nello sviluppo di sistemi con integrazione di apparati meccanici ed elettronici.
  • Esperienza pregressa nel project management.
  • Collaudo e messa in servizio delle macchine/linee produttive da lui sviluppate sia in Italia che all’estero;
  • Gestione dei rapporti con i Clienti/Fornitori.

PERCORSO FORMATIVO:

  • Il/La candidato/a ricercato/a è un Perito Tecnico con comprovata esperienza;
  • Un/una Laureato/a in Ingegneria Elettrica/Elettronica/Automazione.

ALTRE INFORMAZIONI:

  • Residente nella zona di Imola (BO) o comunque nei dintorni;
  • Disponibilità ad effettuare trasferte Italia/estero nel corso dell’anno;
  • Durata del contratto e inquadramento saranno discusse e valutate in fase finale di colloquio e commisurate all’effettiva esperienza maturata.

COSA OFFRIAMO AI CANDIDATI?

  • Percorsi di formazione on the job mirati alla crescita formativa del dipendente;
  • Particolare attenzione al valore delle persone, dimostrato anche attraverso i nostri servizi di Welfare aziendale e convenzioni aziendali;
  • “Sportello di ascolto aziendale” per migliorare il benessere organizzativo;
  • Assistenza fiscale convenzionata;
  • Buono pasto giornaliero del valore di €8;
  • Ambiente di lavoro meritocratico e qualitativamente positivo in termini di rapporti umani, sicurezza sul lavoro, organizzazione produttiva;
  • Orario di lavoro flessibile;
  • Possibilità di lavorare in smart-working 2 giorni a settimana.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Di seguito trovi un format da compilare, che rappresenta il tuo curriculum vitae. I campi contrassegnati con (*) sono obbligatori. Ti invitiamo ad inserire il maggior numero di informazioni e, se hai un indirizzo e-mail, ricordati di inserirlo, perchè è un importante mezzo per poterti contattare.

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